Red de Mujeres Líderes en el Estado. Dirección Nacional del Servicio Civil. Ministerio de Hacienda. Monitoreo y Seguimiento Oferta Pública 2019.
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Resumen
Programa de gestión del talento que contempla la participación de mujeres destacadas que trabajan en los servicios públicos de la Administración Central del Estado que busca potenciar su desarrollo profesional a través de un programa que contempla mentoría, acompañamiento y formación con mentoras de dilatada y reconocido prestigio, las que pondrán a disposición su experiencia al servicio del desarrollo y aprendizaje de las mujeres participantes. El Programa anualmente tiene una duración promedio de 6 meses y considera: 3 sesiones individuales de mentoría y 3 encuentros/talleres de formación lo que les permite graduarse en el Programa. A su vez, mediante el
trabajo en red, las participantes podrán compartir experiencias, aprender y vincularse con otras mujeres para desarrollar nuevas capacidades y fortalecer sus carreras profesionales, promoviendo su participación en cargos de responsabilidad y del Sistema de Alta Dirección Pública.