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dc.creatorBalbontín M., Rodrigo
dc.creatorRodríguez Cabello, Jorge
dc.creatorSeemann I., Alex
dc.date.accessioned2018-03-07T14:44:20Z
dc.date.available2018-03-07T14:44:20Z
dc.date.issued2018-02
dc.identifier.urihttp://bibliotecadigital.dipres.gob.cl/handle/11626/16471
dc.description.abstractAnálisis cuantitativo de las características de los funcionarios civiles del Gobierno Central, el estudio presenta un diagnóstico sobre las principales tendencias del empleo en este sector en los últimos años. Específicamente, se realiza una revisión de las características de los trabajadores del Gobierno Central y cómo éstas han evolucionado entre los años 2007 y 2016. Primero, se revisan las tendencias de variables agregadas, como la evolución del gasto público en personal, la cantidad de trabajadores en el Gobierno Central y la evolución de sus remuneraciones. Luego, se analizan las tendencias referidas a las características de los trabajadores del Gobierno Central en términos de su calidad jurídica, distribución regional y nivel de profesionalización. En tercer lugar, se analizan las tendencias en cuanto a la participación de las mujeres en el Gobierno Central. Finalmente, se presentan las principales conclusiones del estudio y los desafíos que de ellas surgen para las políticas de empleo público.es_ES
dc.language.isoEspañoles_ES
dc.publisherDipreses_ES
dc.sourceEstudios de Finanzas Públicas. Dipres, Febrero 2018es_ES
dc.subjectChilees_ES
dc.subjectEmpleoses_ES
dc.subjectFuncionarios Públicoses_ES
dc.subjectGobierno Centrales_ES
dc.subjectMujereses_ES
dc.titlePrincipales Tendencias del Empleo en el Gobierno Central.es_ES
dc.typeLibroes_ES
dipres.autorcorporativoDirección de Presupuestos (Chile)es_ES
dipres.categoriageneralFinanzas Públicases_ES
dipres.paisChilees_ES
dipres.ciudadSantiago de Chilees_ES
dipres.sectorFinanzases_ES
dc.coverageRegión Metropolitana de Santiagoes_ES


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